Como uma empresa global que opera em 186 países, empregamos colegas de muitas culturas e origens diferentes e todas elas trazem suas próprias perspectivas valiosas para a mesa. Nosso compromisso com a diversidade, a equidade e a inclusão é o que nos torna bem-sucedidos. Ele permite que todos os colegas contribuam com suas equipes, realizem seu melhor desempenho e potencial e busquem e alcancem suas metas pessoais individuais.

Nossa gestão global de talentos é essencial para atrair e reter os melhores talentos, permanecer competitivo e garantir o sucesso dos negócios e o crescimento contínuo. Em 31 de dezembro de 2022, tínhamos mais de 5.000 colegas em tempo integral em todo o mundo. Esses colegas tiveram uma média de 6,2 anos de serviço total e incluem especialistas em todas as disciplinas de infraestrutura. Desses colegas, 107 têm doutorado e 1.158 mestrado, e centenas têm ampla experiência como profissionais de infraestrutura.

Somos apaixonados por ajudar as comunidades onde vivemos e trabalhamos, em todos os países nos quais operamos. Apoiamos iniciativas globais e locais, tanto corporativamente quanto por iniciativa de nossos colegas. Também estamos comprometidos em sustentar a comunidade de infraestrutura com programas e políticas para ajudar estudantes de todas as idades a perseguir sua paixão por infraestrutura e para que profissionais de infraestrutura possam construir conhecimento e compartilhar as melhores práticas.